重磅突发！澳洲政府最新确认，多达290万人将受益！

后花园2025年5月14日援引Yahoo网站报道：刚刚，澳洲新一届工党政府已经确认，将把提升最低工资和部分奖项工资，作为当前的两项优先任务。

在大选之前，Anthony Albanese领导的工党就已向公平工作委员会（Fair Work Commission，简称FWC）提交意见书，主张为约290万员工争取一项高于通胀水平的加薪。

虽然工党并未明确提出希望在当前每小时24.10澳元（或每周915.90澳元）的基础上提升多少，但总理Albanese表示，给低薪工人一个“向上走”的机会是理所应当的。

他在5月3日赢得大选后的首次内阁会议上指出：“我们应对生活成本压力的议程，不只是把通胀压下来，还包括让工资涨上去，同时保持强劲的就业。”

“我们认为，当前拿最低工资的人应该涨工资。”

最低工资可能涨多少？

根据会计事务所KPMG的预测，本财年通胀率预计为2.5%，而2025-26财年通胀率预计会升至3%。

如果工资上涨3%，员工每小时将多拿71澳分，约每周增加27澳元；若涨幅为3.5%，则是每小时多84澳分，每周多32澳元。

Albanese呼吁FWC为澳洲员工提供“经济可持续的实际工资增长”。

工党在提交的意见中提到：“低薪工人及其家庭在应对生活成本压力时尤其吃力，因为他们通常没有足够的流动资产应对支出上涨，更难应付突发费用。”

“依赖奖项工资的工人中，很多本身工资就很低，而且更可能是女性、临时工、兼职员工以及年轻人。”

工党还将于本周内再次向FWC提交有关工资问题的补充意见。

各方对加薪幅度意见不一

尽管工党倾向于加薪幅度超过通胀率，但业界对此看法不一。

澳洲工会理事会（ACTU）认为应加薪4.5%，这意味着最低工资每小时增加1.08澳元，达到25.18澳元，周薪也将涨至956.84澳元。

ACTU秘书Sally McManus表示：“我们要记住，全职成年员工的最低年薪仅为47,626澳元。这个水平远远不够，必须提高。我们不是美国，不应该让全职员工挣不到一份体面的工资。”

而代表企业一方的组织则呼吁“克制”。

澳洲餐饮协会建议仅加薪2%，即每小时多48澳分、每周增加18.31澳元。他们警告称，很多餐饮从业者难以消化涨薪压力，可能只能通过涨价转嫁给顾客。

“最低工资的上涨应被视为对生活成本的调整，而非绩效激励，因此在任何情况下都不应超过未来的通胀率。”

澳洲商会认为加薪2.5%是“合理水平”，而澳洲工业集团则建议加薪2.6%。

何时公布新的最低工资标准？

公平工作委员会每年从3月起开展工资年度审查，综合各方提交的意见，制定出一个兼顾各方利益的加薪幅度。

最终决定通常会在6月初公布，并从7月1日起正式实施。

回顾往年数据：

2022年，最低工资上涨了5.2%，当年通胀峰值达到7.8%；

2023年，涨幅为8.6%；

2024年，则为3.75%。

（责编：Gloria）